BHive з'яўляецца ўнутранай камунікацыйнай платформай для Tablez, Twenty14 Holdings і Лула біржы супрацоўнікаў. Гэтая платформа натхнёная філасофія кампаніі, якая дае значэнне унутры- персанал сінэргіі ў якасці сродку для дасягнення мэтаў місіі групы. Механізм прызначаны для імітацыі вулей: унутраная структура, якая функцыянуе як узаемазвязаная група супольнасці.
BHive, як гэта вулей, стварае шум, заклік да увазе. У рэальным свеце, вулей з'яўляецца вельмі займальным і выдатна арганізаваным грамадствам, пастаянна гудзе з дзейнасцю. Гэта натхняе сумесная, сумесная праца мадэль забеспячэння выжывання калоніі з'яўляецца найбольш дакладнай аналогіяй для сучаснага працоўнага месца. Матка, трутні мужчыны, і жанчыны працоўныя пчолы гуляюць пэўныя ролі і выконваць дробныя, але розныя задачы з кропкавай дакладнасцю. Існуе выразны падзел працы і кожны пчала павінна выконваць свае абавязкі і супрацоўнічаць адзін з адным за выжыванне. Падтрыманне гудзення, у кароткім стане падвышанай сувязі, мае жыццёва важнае значэнне для такога супрацоўніцтва.
Ўключэнне функцыі сацыяльных медыя, BHive з'яўляецца хуткім і зручным рашэннем для работнікаў на хаду, каб падзяліць, удзельнічаць і супрацоўнічаць у сям'і. Яны могуць дзяліцца паўсядзённы вопыт - дасягненні, ўклад, тэндэнцыі і абнаўлення - у бясшвоўнай спалучэнне тэксту, малюнка, аўдыё і відэа. З усімі на той жа старонцы, гэта будзе натхняць размова шум, які будзе падсілкоўваць культуру кампаніі, што прыводзіць да пазітыўнай атмасферы працы і максімальнай прадукцыйнасці.
Камунікацыйная платформа для Tablez, Twenty14 Holdings і Лулу біржы супрацоўнікаў.